Job overview
November 4, 2024
January 10, 2025
Die Deutsche Oppenheim Family Office AG („DOAG“) ist ein bedeutendes Multi Family Office mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Beratung vermögender Privatpersonen, Unternehmer, Kirchen, Stiftungen und institutioneller Investoren. Wir bieten unseren Kunden eine strategische Begleitung auf den unterschiedlichsten Vermögensebenen und erbringen umfassende Dienstleistungen im Reporting und Controlling komplexer Vermögen.
Tasks
- Aufbau und Pflege von langfristigen Beziehungen zu unseren Mandantenfamilien
- Verwaltung und Überwachung der Vermögenswerte unserer Mandanten
- Entwicklung und Umsetzung von Anlagestrategien in Abstimmung mit den finanziellen Zielen der Kunden
- Erarbeitung, Umsetzung und Koordination ganzheitlicher und generationsübergreifender Vermögenskonzepte (z. B. Nachfolgeplanung, Strategische Asset Allokation) zusammen mit internen Spezialisten, Ansprechpartnern in DB WM und externen Beratern (z.B. Steuerberater, Rechtsanwälte)
- Koordination des Einsatzes und der Kommunikation von Vermögensverwaltern und sonstigen Beratern des Mandats
- Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Jahres-, Reporting- und Strategiegesprächen, Anlageausschusssitzungen sowie Auswahlverfahren („Beauty Contest“) für Vermögensverwalter und externe Berater
- Sicherstellung der vollumfänglichen Dokumentation der Mandatsbeziehung unter Beachtung interner und externer Richtlinien
- Gewährleistung der Transparenz der Mandatsinhalte gegenüber anderen Mitarbeitern, der internen Revision, der Aufsichtsbehörden und Wirtschaftsprüfern unter Berücksichtigung der intern gültigen Richtlinien
- Akquisition neuer Family Office-Mandate durch die Pflege und den Ausbau eines Netzwerkes akquisitionsrelevanter Multiplikatoren innerhalb der DB (insbes. WM und UHNW) und außerhalb des DB-Konzerns
- Pflege, Organisation und Durchführung von (Marketing-) Präsentationen in den relevanten Konzerneinheiten
- Aktives Mitwirken bei der strategischen Agenda und Einbringung von Ideen zur Weiterentwicklung des Family Office-Angebots in Führungsgremien der DOAG
- Fachliche Hauptverantwortung für das Angebot an Family Office-Kunden, insbesondere in den Feldern Vermögenssteuerung, Vermögensnachfolgeplanung, Vermögensorganisation und aktive Einbindung weiterer DOAG-Expertisen (z.B. SAA-Beratung, Vermögensverwaltung, Immobilien, Vermögensreporting), Konzernangebote oder Angebote externer Partner
Profile / Your qualification / Your personality
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium oder ein vergleichbarer Abschluss mit entsprechender zusätzlicher Qualifikation (z.B. Financial Planning oder Estate Planning) in den relevanten Themengebieten
- Mehrjährige Erfahrung in der Vermögensverwaltung oder in einem ähnlichen Bereich
- Relevante Berufserfahrung im Wealth Management hochvermögender Kunden
- Kapitalmarkt- und Vermögensstrukturierung auf Gesamtvermögensebene
- Kenntnisse über für die Kundengruppe relevanten Bankgeschäfte
- Kenntnisse im Financial- oder Estate Planning
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Erfahrungen im Vermögensreporting und -controlling
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit sowie Problemlösungsfähigkeit bei komplexen Sachverhalten
- Ausgesprochen gute Kommunikations- und Sozialkompetenzen mit einem sehr sicheren Auftreten
- Verhandlungsstärke
- Eigeninitiative, höchstes Qualitätsbewusstsein, Diskretion, Flexibilität sowie Zuverlässigkeit
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
That awaits you
Wir streben eine Unternehmenskultur an, in der wir gemeinsam jeden Tag das Beste geben. Dazu gehören verantwortungsvolles Handeln, wirtschaftliches Denken, Initiative ergreifen und zielgerichtete Zusammenarbeit.
Gemeinsam teilen und feiern wir die Erfolge unserer Mitarbeiter*innen. Gemeinsam sind wir die Deutsche Bank Gruppe.
Location
An den Dominikanern 11 - 27, D-50668 Köln
Job vergeben:
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