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Fondsmanager (m|w|d) mit Schwerpunkt Fachmarktimmobilien Hero Image

Job bereits vergeben!

Fondsmanager (m|w|d) mit Schwerpunkt Fachmarktimmobilien München

Fondsmanager
Vollzeit
ohne Führungsaufgaben
mit betrieblicher Altersvorsorge

Job-Überblick

Veröffentlichung
21. April 2024
Bewerbung bis
17. Juni 2024
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Die MEAG ist Teil der Munich Re Group und gehört gleichzeitig zu den bedeutendsten Asset Management Gesellschaften der Welt. 

Zur Verstärkung unseres Teams im Real Estate Fund Management am Standort München suchen wir einen Fondsmanager (m|w|d) mit Schwerpunkt auf Fachmarktimmobilien.
 

Aufgaben

  • Strategisches und operatives Fondsmanagement für einen langjährig etablierten Immobilien-Spezialfonds mit Schwerpunkt auf Fachmarktimmobilien
  • Weiterentwicklung der Fondsstrategie, Performancesteuerung, Begleitung von Transaktionen, SPV-Management und Verantwortung für das Finanzierungsportfolio
  • Fortlaufende Marktbeobachtung und Identifikation von langfristigen Chancen und Risiken zur nachhaltigen Optimierung des Fondsportfolios
  • Enge Zusammenarbeit mit MEAG Expertenteams, institutionellen Investoren und externen Geschäftspartnern. Vorbereitung und Durchführung von Anlageausschusssitzungen.

Profil / Ihre Qualifikation / Ihre Persönlichkeit:

  • Überdurchschnittlich erfolgreich abgeschlossenes Wirtschafts- oder Ingenieurstudium mit Schwerpunkt Real Estate, idealerweise mit Zusatzqualifikationen im Immobilien- oder Finanzbereich
  • Langjährige praktische Erfahrungen im Management von Immobilien-Spezialfonds und fundierte Kenntnisse gewerblicher Immobilienmärkte mit Schwerpunkt Einzelhandel
  • Kommunikationsstärke sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

Sie sind eine unternehmerisch denkende und ergebnisorientierte Person, die Herausforderungen positiv angeht. Wenn Sie zudem mit Kreativität Lösungen erarbeitet und diese überzeugend vertreten, dann sind Sie unsere erste Wahl!

Das erwartet Sie

  • Flexibilität: Mobiles Arbeiten (Möglichkeit einige Tage p. Woche von zu Hause aus zu arbeiten), 30 Tage Urlaub
  • Vermögensbildung & Alterssicherung: System für Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
  • Entwicklung: Intensive fachliche & persönliche Weiterentwicklung (interne & externe Angebote), LinkedIn-Learning Zugang
  • Gesundheit: Umfangreiches Betriebsarztangebot, Urban Sports Kooperation
  • Familie: pme Familienservice, Kinderbetreuungszuschuss, Pflegehilfe, Kooperation mit Kindertageseinrichtung, flexible Arbeitszeiten
  • Sonstiges: Täglich kostenloses Mittagessen in unserer Kantine, Kostenlose Heißgetränke & Wasser, Zuschuss „Deutschland Ticket Job“, Events, Tiefgarage mit E-Ladeinfrastruktur & vieles mehr!

*Es handelt sich hierbei um eine Auflistung, die sich an den aktuellen Betriebsvereinbarungen orientiert. Diese können sich ändern. Die Auflistung dient der Information. Wir übernehmen keinen Gewährleistungsanspruch für einzelne Punkte.

Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Kontakt

Anita Friedrich

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HR Business Partner

Standort

Am Münchner Tor 1, D‑80805 München

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